Завершающим штрихом кампании, проводившейся на предприятии на протяжении всего 2019 года, стала 13 отчётно-выборная конференция первичной организации профсоюза ОАО «Могилёвхимволокно», которая состоялась 10 декабря. На ней были озвучены доклады по итогам работы профсоюзного комитета за последние пять лет, избраны на новый период председатель профкома и профсоюзный комитет.
Участие в конференции приняли 158 из 168 заявленных делегатов, представляющих все структурные подразделения предприятия. Почётными приглашёнными гостями были председатель Республиканского комитета Белхимпрофсоюза Светлана Клочок, председатель Могилёвского областного Совета Белхимпрофсоюза Игорь Станкевич. Генеральный директор ОАО «Могилёвхимволокно» Пётр Рудник принимал участие в конференции в качестве делегата.
Отчёт профсоюзного комитета о работе в период с 27 января 2015 года по 10 декабря 2019-го представил председатель профкома предприятия Владимир Подобед.
– От имени профсоюзного комитета позвольте поприветствовать всех участников этого важного события – отчётно-выборной профсоюзной конференции ОАО «Могилёвхимволокно», – начал Владимир Григорьевич. – Сегодня мы с вами подводим итог пятилетней работы. В первичной организации профсоюза продолжались систематизация работы по всем направлениям уставной деятельности, совершенствование форм и методов работы профсоюзных органов, укрепление социального партнёрства с нанимателем. Поддержка Республиканского комитета и Могилёвского областного Совета Белхимпрофсоюза по укреплению профсоюзного движения и расширению полномочий, а также создание нормальных условий руководством нашего предприятия для работы первичной организации профсоюза ОАО «Могилёвхимволокно» позволили нам успешно выполнять уставные задачи.
Первичная организация профсоюза Общества на 1 декабря 2019 года насчитывает 5 350 членов. Она объединяет 6 профсоюзных организаций (ПОС, ПСВ и ПТН, РТС, ПСП, управление, СДЮШОР). Профкомы предприятия и производств руководят работой 65 цеховых комитетов и 259 профгрупп.
В 2016 и 2019 годах заключены новые коллективные договоры на максимальные сроки по 3 года. Вносились изменения и дополнения. В новую редакцию были внесены изменения в 51 пункт, в 11 из 12 разделов.
Одним из положительных результатов совместной работы стало выполнение нанимателем пункта 11.9 коллективного договора. А именно: отчисление профкому паевого взноса для проведения культурно-массовых и спортивных мероприятий, новогодних ёлок и удешевления стоимости детских новогодних подарков, пропаганды здорового образа жизни и возрождения национальной культуры и иные социально значимые цели в размере 0,15 % от фонда заработной платы. Данный пункт не выполнялся более 20 лет.
– Что же конкретно было решено профсоюзным комитетом для работников предприятия и членов их семей? – продолжил Владимир Подобед. – Профсоюзный комитет ничего не растерял из достигнутого ранее, а наоборот, приумножил в виде внесения дополнительных пунктов в коллективный договор. Профком направил работу на обеспечение защитной функции и создание комфортного морально-психологического климата в коллективе через колдоговор, общественный контроль, повышение роли ответственности своих кадров и профактива. И самое главное – профком и руководство предприятия строили работу на принципах социального партнёрства.
Для решения социальных проблем профком всегда получал эффективную помощь Республиканского комитета и областного Совета Белхимпрофсоюза. Профсоюзный комитет принимал участие в согласовании приказов, норм выработки, в комиссиях по аттестации руководителей и специалистов, по проведению аттестации рабочих мест. Рассматривались графики работы отдельных категорий сотрудников.
Владимир Григорьевич подробно остановился на основных направлениях профсоюзной деятельности.
Он отметил важную роль конкурсов профессионального мастерства, которые проводятся на предприятии, в области и республике, прежде всего среди молодёжи, совместными усилиями администрации и профсоюза. Победители не только получают призы – им повышаются разряды, контрактные надбавки.
Ведётся активная информационная работа, проходят смотры-конкурсы на лучшую её постановку, новости оперативно доносятся до работников на всех уровнях. Используется сайт организации, газета «Трудовая слава», социальные сети.
В отчётном периоде в профком поступали обращения. В основном они касались графиков работы, средств индивидуальной защиты. Проводилась работа с представителями нанимателя и коллективами по снятию напряжённости с разъяснением прав и обязанностей сторон.
Регулярно осуществлялось обучение профсоюзных лидеров всех уровней.
Активное участие профком организации принимал в деятельности по охране труда, содействовал созданию здоровых и безопасных условий на производстве. Владимир Подобед отметил работу лучших общественных инспекторов. И то, что в ноябре 2018 года ОАО «Могилёвхимволокно» принимало первый Республиканский слёт общественных инспекторов по охране труда организаций концерна «Белнефтехим».
Ежегодно проводится акция «Профсоюзы – детям». В её рамках осуществляется шефство над Мстиславской школой-интернатом для детей с тяжёлыми нарушениями речи.
Большая работа проводится по вопросу оздоровления сотрудников, в частности, в санатории «Сосны» ОАО «Могилёвхимволокно».
Немало внимания уделяется профкомом организации культурно-массовой деятельности. Это такие праздничные даты, как 1 Мая Праздник труда, День Победы, День химика, День женщин 8 Марта, участие в юбилеях структурных подразделений предприятия, ежегодное чествование лучших работников.
В отчётный период спортивно-массовая и оздоровительная работа на предприятии получили своё дальнейшее развитие. Инструкторами по физкультурно-оздоровительной работе Михаилом Карениным и Татьяной Каменьковой выстроена слаженная система проведения мероприятий, включающая соревнования на всех уровнях. Отметил Владимир Григорьевич и работу Учреждения СДЮШОР первичной организации «Белхимпрофсоюза» ОАО «Могилёвхимволокно».
Одним из важных направлений профсоюзной работы была забота о наших ветеранах. Это нашло отражение в 8 разделе коллективного договора «Социальная защита пожилых людей, ветеранов Великой Отечественной войны, пенсионеров, инвалидов, работавших в Обществе». Создана профсоюзная организация неработающих пенсионеров, насчитывающая сегодня 11 786 человек.
Одним из приоритетных направлений работы профсоюзного комитета является участие в осуществлении молодёжной политики на предприятии и омоложение кадрового состава. Совместно с нанимателем разработано и введено в действие положение о наставничестве, в котором определён порядок и условия проведения обучения молодых специалистов, а наставникам предусмотрены доплаты.
Проводятся экскурсии для работников предприятия. За отчётный период профкомами и цехкомами структурных подразделений организовано 37 экскурсий, из них 29 – по республике.
Завершая выступление, Владимир Подобед поблагодарил за работу всех профсоюзных активистов, за поддержку, понимание и плодотворную работу высказал слова благодарности генеральному директору предприятия Петру Руднику и председателю РК Белхимпрофсоюза Светлане Клочок.
– Работа профсоюза многовекторна и многогранна. Уверен, что со свежим взглядом в будущее, опираясь на настоящее, будет работать в новом периоде обновлённый состав профкома, – подытожил Владимир Григорьевич.
С отчётом ревизионной комиссии о работе с 27 января 2015 года по 10 декабря 2019 года выступила её председатель, начальник лаборатории цеха ДМТ-4 производства органического синтеза Наталья Воробьёва.
Для выступления в обсуждении доклада профсоюзного комитета и отчёта ревизионной комиссии записались пять человек. Председатель профкома ПСВ и ПТН Оксана Адамова говорила о таком направлении, как проведение конкурсов профессионального мастерства, и о туристско-экскурсионной деятельности. Инструктор по физкультурно-оздоровительной работе УИРиК Михаил Каренин подробно остановился на спортивной деятельности. О работе комиссии по охране труда и общественных инспекторов по ОТ рассказал ведущий энергетик ЦРЭОиКИПиА ПСВ Сергей Сергеенко. Председатель профкома ремонтно-технических служб Светлана Константинова выступила на тему гендерного равенства. О работе с молодёжью рассказала специалист информационно-редакционного бюро и председатель комиссии по работе среди молодёжи Анастасия Тихоненко.
Выступил перед делегатами конференции и генеральный директор ОАО «Могилёвхимволокно» Пётр Рудник. Он подробно рассказал о перспективах предприятия, концепции дальнейшего развития и основных направлениях, по которым должен идти коллектив для успешной работы в будущем. Также Пётр Михайлович коснулся всех основных аспектов профсоюзной деятельности, с позиции руководителя оценил работу с молодёжью, ветеранами, спортивную и культурно-массовую. Он отметил хорошую работу Владимира Подобеда в качестве председателя профкома и занимавшего до него эту должность Виталия Зенькова.
Председатель Республиканского комитета Белхимпрофсоюза Светлана Клочок также взяла слово и оценила деятельность профсоюзной организации ОАО «Могилёвхимволокно». Она рассказала о том, какая работа ведётся на уровне страны, какие задачи стоят перед Белхимпрофсоюзом на будущее, отметила хорошую подготовку общественных инспекторов по охране труда на нашем предприятии.
Работа профсоюзного комитета путём голосования признана удовлетворительной, утверждён доклад ревизионной комиссии. Принято постановление отчётно-выборной конференции, которое зачитала контролёр технологического процесса ОТК Людмила Гунцова.
Одним из самых важных вопросов конференции стало избрание председателя профсоюзного комитета ОАО «Могилёвхимволокно».
В течение года профсоюзными работниками и коллективами на конференциях производств предлагалось избрать председателем профкома ОАО «Могилёвхимволокно» Владимира Подобеда. На основании этого его кандидатура была внесена первой в список для голосования. Делегатом производства синтетического волокна на должность председателя профкома была предложена кандидатура Оксаны Адамовой. Поскольку она взяла самоотвод, на голосование была выдвинута только кандидатура Владимира Григорьевича. Практически единогласным решением делегатов, за исключением одного воздержавшегося, он был избран председателем профсоюзного комитета.
На повестку дня также были вынесены вопросы об избрании профсоюзного комитета и ревизионной комиссии первичной организации профсоюза, о выдвижении делегатов на VII отчётно-выборную конференцию Могилёвской областной организации Белхимпрофсоюза и кандидатур для избрания в Могилёвский областной Совет Белхимпрофсоюза. Состоялось избрание делегата на отчётно-выборную конференцию Могилёвского городского объединения профсоюзов, выдвижению кандидатур для избрания в Совет Могилёвского городского объединения профсоюзов и для избрания делегатами на V отчётно-выборную конференцию Могилёвского областного объединения профсоюзов, для избрания делегатами на VII съезд Белхимпрофсоюза и в состав Республиканского комитета Белхимпрофсоюза.
Завершилась отчётно-выборная конференция профсоюзной организации ОАО «Могилёвхимволокно» торжественно. Светлана Клочок вручила почётные награды – медали «115 лет профсоюзному движению Беларуси» – заслуженному работнику нашего предприятия, ветерану, обладателю звания «Ганаровы хімік», рационализатору и профсоюзному активисту, ранее работавшему начальником отделения цеха ДМТ-4 ПОС Сергею Боровикову и генеральному директору организации Петру Руднику.
Сразу после окончания отчётно-выборной конференции состоялось первое заседание профсоюзного комитета предприятия в обновлённом составе. На нём Александр Шило был избран заместителем председателя профсоюзного комитета.
Состав профсоюзного комитета
ОАО «Могилёвхимволокно»:
Оксана Адамова – председатель профкома ПСВ и ПТН;
Алексей Винников – мастер ремонтно-механического цеха ПТН;
Светлана Симодаева – председатель профкома ПОС;
Елена Быкова – заместитель начальника ИЛМ ИТЦ;
Людмила Гунцова – контролёр технологического процесса ОТК;
Ольга Измер – заведующий бюро пропусков охраны;
Николай Клепча – начальник участка КИПиА ПСП;
Светлана Константинова – председатель профкома ремонтно-технических служб;
Юрий Осипов – начальник отдела диспетчеризации и противоаварийности производственного управления;
Анастасия Тихоненко – специалист 2 категории информационно-редакционного бюро;
Ольга Темрук – ведущий инженер по АСУП УИТ;
Александр Шило – заместитель председателя профкома ОАО «Могилёвхимволокно»;
Владимир Подобед – избранный председатель профкома.
Анастасия ТИХОНЕНКО. Фото Наталии КУСКОВОЙ.